– صددرصد(۱۰۰ %) سهمیه های استخدامی در استانهای ایلام ، آذربایجان غربی ( به استثنای بخش مرکزی شهرستان ارومیه)، بوشهر، سیستان و بلوچستان، چهارمحال و بختیاری، خراسان جنوبی، خوزستان، کردستان، کهکیلویه و بویراحمد، هرمزگان و شهرستانهای جیرفت و کهنوج در استان کرمان به نیروهای بومی محل موردتقاضا اختصاص می یابد.
– در سایر استانها و مناطق امتیاز داوطلبان بومی شهرستان (دامنه پذیرش) با اعمـال ضـریب “یـک و چهـاردهم” (۱/۴) نمـره مکتسبه در هر حیطه از امتحان کتبی و مصاحبه استخدامی محاسبه می گردد.

۱- داوطلب بومی: افرادی که حداقل دارای یکی از ویژگیهای زیر باشند، داوطلب بومی تلقی میگردند.

الف: شهرستان محل تولد داوطلب و یا همسر وی با محل مورد تقاضا برای استخدام یکی باشد.

ب: داوطلب حداقل چهار (۴) سال از سنوات تحصیلی (ابتدایی، راهنمایی، دبیرستان و یا دانشگاه) را به صورت متوالی یـا متنـاوب در شهرستان محل مورد تقاضا برای استخدام طی کرده باشد و یا محل اخذ مدرک تحصیلی دیپلم یا پیش دانشگاهی داوطلـب بـا شهرستان محل مورد تقاضا برای استخدام یکی باشد.

ج: همسر و فرزندان کارمندان رسمی و پیمانی دولت و یا نیروهای مسلح (اعم از شاغل و یا بازنشسته) که شهرستان محل خـدمت فعلی یا بازنشستگی آنان با محل مورد تقاضا برای استخدام آنان یکی باشد.

د: داوطلب یا پدر، مادر و یا همسر وی، حداقل چهار سال سابقه پرداخت حق بیمه در محل مورد تقاضا بـرای اسـتخدام را داشـته باشند. (پرداخت حق بیمه به مدت تعیین شده صرفاً توسط یکی از موارد مذکور قابل احتساب است.)

تبصره : ملاک عمل درخصوص شرایط بومی بودن آخرین تقسیمات جغرافیائی کشور میباشد.

۲- به نمرات مکتسبه مربیان پیش دبستانی و نیروهای خرید خدمات آموزشی، به ازاء هر سال سابقه خدمت، دو درصد و حـداکثر تا بیست درصد (۲۰%) نمره کل، در هر یک از حیطههای آزمون و مصاحبه استخدامی اضافه خواهد شد.
– نیروی پیشدبستانی: به آندسته از نیروهایی اطلاق میگردد که تا پایان سال تحصیلی ۹۰-۹۱ با مدرک فوقدیپلم ۵ سال و یا بـا مدرک لیسانس ۴ سال سابقه خدمت در مدارس دولتی،یکی از مراکز پیشدبستانی دولتـی و یـا پـیشدبسـتانی ضـمیمه مـدارس دولتی اشتغال داشته و حقالزحمه خود را از طریق منابع آموزش و پرورش دریافت نمودهاند. (موضـوع تبصـره ۹ قـانون الحـاق دو تبصره به ماده ۱۷ قانون تعیین تکلیف معلمان حقالتدریس و آموزش یاران نهضـت سـوادآموزی مصـوب ۹۱/۷/۱۹ مجلـس شـورای اسلامی).
تذکر: مربیان پیشدبستانی شاغل در مراکز و مدارس غیردولتی و بهزیستی و سایر دستگاهها مشمول قانون مذکور نمیباشند.
– نیروی خرید خدمات آموزشی : به کسی اطلاق میشود که با مدرک تحصیلی دانشگاهی در سالهای تحصیلی ۸۸-۸۹ و یا ۸۷-۸۸ از طریق شرکتهای خرید خدماتی آموزشی با آموزش و پرورش همکاری داشتهوحقوق از اعتبارات دولتی دریافت نمودهاند. (موضوع تبصره ۹ قانون مذکور).
احراز همکاری نیروهای مذکور با رعایت سایر شرایط عمومی و اختصاصی برعهده اداره کل آموزش و پرورش استان میباشد.

۳- پنج درصد (۵%) سهمیه استخدامی به رزمندگان با سابقه حداقل شش ماه حضور داوطلبانه در جبهـه هـا و همسـر و فرزنـدان آنان و فرزندان جانبازان زیر بیستوپنج درصد (۲۵%) و فرزندان آزادگان کمتر از یکسال اسارت اختصاص مییابد.
– انتخاب اولویت در مشمولین پنج درصد سهمیه استخدامی با رزمندگان میباشد (رزمندگان در صورت ثبتنام و داشتن شرایط لازم، در حد سهمیه تعیین شده از شرط کسب حد نصاب در آزمون معاف میباشـند) و سـایر مشـمولین سـهمیه مـذکور، در اولویت بعدی قرار داشته و در بین خود به رقابت خواهند پرداخت.

تذکر ۱: کسب حداقل ۸۰ درصد نمره آزمون کتبی آخرین نفر پذیرفته شده در رشته محل جغرافیایی برای افـراد مـذکور الزامـی است.
تبصره – استخدام مازاد بر سهمیه استخدامی ایثارگران از طریق رقابت با سایر داوطلبان غیر ایثارگر صورت می پذیرد.

تذکر ۲: سهمیه استخدامی ۲۵ درصد ایثارگران شامل: جانبازان، آزادگان فاقد شغل، فرزندان و همسران شهدا، فرزندان و همسران جانبازان بیست و پنج درصد و بالاتر، فرزندان و همسران آزادگان حداقل دارای یک سال اسارت، خواهر و برادر شهید، توسط بنیاد شهید و امور ایثارگران به آموزش و پرورش معرفی میشوند که این افـراد از آزمـون کتبـی (عمـومی و تخصصـی) معـاف و صـرفاً درصورت معرفی از سوی بنیاد و طی مراحل گزینش، مصاحبه، معاینات پزشـکی و … و کسـب موفقیـت دردوره یکسـاله آموزشـی استخدام خواهند شد. ضمناً این افراد در صورت شرکت در این آزمون مشمول سهمیه آزاد خواهند بود.

۴- یکی از فرزندان فرهنگیان شاغل و بازنشسته در شرایط مساوی از اولویت برخوردار میباشند.

۵- معلولین دارای تواناییهای جسمی و روانی متناسب با شغل، به شرط دارا بودن شرایط مندرج در آگهی و کسب حد نصـاب در آزمون ، به ترتیب نمره مکتسبه ، از سه (۳) درصد سهمیه قانونی برخوردار خواهند بود.

تذکر: براساس بند الف ماده ۷ قانون جامع حمایت از معلولین، دستگاههای اجرایی ملزم به تخصیص ۳% از سهمیه استخدامی خود به معلولین واجد شرایط میباشند (مصوب ۸۳/۲/۱۶ مجلس شورای اسلامی) دستگاههای اجرایـی موظفنـد سـلامت جسـمانی و روانی داوطلبان استخدام را برای استخدام در پست موردنظر، سنجش نمایند. لذا باتوجه به مراتـب مـذکور چنانچـه افـراد معلـول مراحل آزمون علمی، تخصصی، مصاحبه و معاینات پزشکی را برای شغل مورد تصدی با موفقیت (شغل مناسب بـا معلولیـت) طـی نمایند پذیرفته خواهند شد. (مواد ۱و۲ آییننامه اجرایی بند ز ماده ۴۲ قانون مدیریت خدمات کشوری).

توجه: داوطلبان باید مدارک لازم را در زمان مصاحبه ارائه نمایند.